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Chaussland est une enseigne du groupe VIVARTE, leader européen de l'équipement à la personne. L'enseigne (ainsi que la Halle aux Chaussures) est regroupé dans la Compagnie Européenne de la Chaussure (CEC). Nous pouvons trouver 650 points de ventes appartenant à la CEC répartis sur toute la France dont 60 Chaussland qui proposent un choix de chaussures à prix abordables.
Le premier Chaussland a ouvert ses portes en 1987, le but étant de densifier la présence du groupe sur les zones périphériques, d'élargir la surface de vente et l'offre notamment avec l'introduction du « sport de marque » (...)
[...] J'ai décidé de tracer des courbes isométriques, représentant la distance parcourue, par les clients potentiels, de leurs domiciles au point de vente, ainsi ils sont répartis de la manière suivante : Zone primaire : Bondy, Les Pavillons sous Bois, Noisy-le-Sec : distance inférieure à 5km Zone secondaire : Bobigny, Villemomble, Le Raincy, Rosny sous Bois : distance comprise entre 5km et 10km Zone tertiaire : Pantin, Montreuil, Le Blanc-Mesnil, Livry-Gargan, Neuilly sur Marne : distance comprise entre 10km et 15km. II.3 La clientèle : La clientèle est essentiellement composée de particuliers, essentiellement des mères de familles. Chaussland possède depuis longtemps une forte identité discount, qu'il a réussi à installer par une stratégie de prix. Le panier moyen pour l'année 2008 était de 38,94 euros articles ont été vendus et on dénombre 37865 clients cette même année. [...]
[...] Présentation de l'unité commerciale Chaussland I : Le réseau Chaussland est une enseigne du groupe VIVARTE, leader européen de l'équipement à la personne. L'enseigne (ainsi que la Halle aux Chaussures) est regroupé dans la Compagnie Européenne de la Chaussure (CEC) . Nous pouvons trouver 650 points de ventes appartenant à la CEC répartis sur toute la France dont 60 Chaussland qui proposent un choix de chaussures à prix abordables. Le premier Chaussland a ouvert ses portes en 1987, le but étant de densifier la présence du groupe sur les zones périphériques, d'élargir la surface de vente et l'offre notamment avec l'introduction du sport de marque Le chiffre d'affaires de la CEC est de 704,8 millions d'euros HT en 2007 avec environ 5000 salariés. [...]
[...] II.2 : Informations sur l'unité commerciale : Grande surface spécialisée Le slogan de l'enseigne est : Chaussez vos envies! Le site internet de la société est le suivant : www.lahalleauxchaussures.com Le point de vente a été créé en Aout 1999 et possède une surface de vente égale à 900m². III : Contexte géographique II.1) Emplacement du site : Mon unité commerciale se situe au 52 avenue Gallieni à Bondy dans le département de la Seine Saint Denis. Elle est en plein cœur du centre ville, et proche de nombreux transports en commun et de la Nationale 3 et de nombreuses places de parking sont disponibles, ce qui rend son accessibilité facile. [...]
[...] Malgré un fort turn-over, la société met en place plusieurs outils de motivation : Lorsque l'objectif est atteint, une prime sur le chiffre d'affaires est débloquée Deux bons paires gratuites sont distribuées toutes les années à chaque salarié de la CEC Une réduction de 20% est attribuée à chaque membre de la CEC qui souhaite acheter un produit dans une enseigne de la CEC Prime de participation Intéressement Le recrutement : Les salariés se l'unité commerciales sont jeunes, la moyenne d'âge est de 26 ans. La majorité est à temps partiel sur 10) dû notamment aux nombreux étudiants. sur 10). Le recrutement se fait en magasin par le responsable ou l'assistant. [...]
[...] L'employé libre-service contribue à la bonne tenue du magasin, procède à l'encaissement, effectue la mise en rayon lors des réceptions de livraisons. Le style de management est participatif c'est-à-dire que chaque employé est motivé par un investissement personnel. Le mode d'évaluation se fait par l'intermédiaire de questionnaires effectué par le responsable magasin (SECOIA) une fois par année, sous la forme d'un entretien formalisé en face à face entre le manager et le collaborateur. Il est différent selon le poste occupé. [...]
Référence bibliographique
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